平等就業機會委員會 (EEOC) 對向國土安全部 (DHS) 提出的與移民相關的推遲行動請求的支持

常見問題

問題 1：美國平等就業機會委員會 (EEOC) 是否接受請求，以對可能成為工作場所非法歧視受害者或證人的個人採取暫緩訴訟的形式，支持與移民相關的起訴裁量權？

回答 1：是的。我們會根據個案的具體情況考慮此類請求。平等就業機會委員會長期以來一直支持美國國土安全部 (DHS) 利用起訴裁量權進一步執行平等就業機會委員會管轄範圍內的法律。如果個人和/或其代表希望平等就業機會委員會(EEOC )支持他們向國土安全部提出的基於就業歧視問題的推遲法律行動申請，他們必須向 EEOC 提交一份“意向書”請求。

問題 2：個人或其代表如何請求平等就業機會委員會支持他們向國土安全部提出推遲法律行動的要求？

回答 2：個人或其代表應聯繫其居住最近的平等就業機會委員會地方辦事處， 要求平等就業機會委員會向國土安全部提交一份“意向書”，以支持他們申請與移民相關的起訴裁量權。該請求應通過電子郵件發送給特定地方辦事處的地區主任和區域檢察官。在發送給地方辦事處地區主任和區域檢察官的電子郵件時，請依照以下格式插入名字和姓氏：名字.姓氏@eeoc.gov。

問題3：“意向書”請求中應包含哪些信息？

回答 3：請求應包括下列訊息：

• 與EEOC 調查或訴訟相關的識別所涉及的工作場所的信息；
• 與下列問題4中討論的因素有關的信息，平等就業機會委員會在決定是否向國土安全部(DHS)提交“意向書”時將考慮這些因素。這包括有關報復的信息，無論是與移民相關的還是其他方面的，或擔心此類報復，這可能會阻止員工向平等就業機會委員會報告或參與其調查或訴訟；以及
• 請求者的聯繫信息。

請求不能包括下列訊息：

• 個人的移民身份或歷史；或者
• 敏感的個人身份信息，例如出生日期或個人納稅人識別號 (ITIN)。

問題 4：平等就業機會委員會在決定是否支持個人向國土安全部(DHS)提出的推遲起訴行動請求時會考慮哪些因素？

答案 4：保護參與平等就業機會委員會調查和/或訴訟的個人的公民權利對於履行該機構的執法任務至關重要。平等就業機會委員會一向支持根據個案的具體情況提出起訴裁量權的請求，只要此類請求與平等就業機會委員會預防和糾正工作場所非法就業歧視的宗旨一致。

平等就業機會委員會將考慮以下因素： 1) 請求是否涉及正在審理或已經結案的平等就業機會委員會的調查或訴訟，包括後來的相關報復行為； 2) 推遲行動是否有助於平等就業機會委員會履行其執法任務和優先事項。如果是這樣，平等就業機會委員會可自行決定向國土安全部提供“意向書”，表明平等就業機會委員會認為，國土安全部使用其起訴裁量權對於平等就業機會委員會有效履行其任務是必要的，並且平等就業機會委員會支持推遲行動的請求。

問題 5：請求“意向書”的個人是否必須向平等就業機會委員會提出歧視指控？

回答 5：不需要，個人不必提出正式的歧視指控。然而，個人需要描述他們與正在審理或已經結案的平等就業機會委員會(EEOC ) 的調查或訴訟相關的經歷或信息，並解釋為什麼他們認為推遲行動將有助於 EEOC 執行其執法任務和優先事項。

問題 6：“意向書”是否提供任何移民身份、保護或救濟？

回答 6：不，如果平等就業機會委員會(EEOC )向國土安全部(DHS)提交“意向書”，該“意向書”不會提供任何移民身份、保護或救濟。國土安全部對是否行使起訴裁量權保有唯一的裁量權。

問題 7：平等就業機會委員會對個人的“意向書”請求做出決定後會發生什麼？

回答 7：如果個人的請求獲得批准，平等就業機會委員會將直接向國土安全部提交“意向書”。個人或其代表還將收到一份“意向書”副本，以便與他們的請願書一起提交給國土安全部(DHS)。

如果個人的請求被拒絕，平等就業機會委員會不會就該請求與國土安全部(DHS)進行溝通。此外，“意向書”被拒絕並不會改變平等就業機會委員會在其管轄範圍內執行法律。

問題 8： 平等就業機會委員會能否對我是否應該申請“意向書”提供建議？

回答 8：不可以，但您可以諮詢移民律師。有關提供免費移民法律服務的組織名單可在以下網址查到：https://www.justice.gov/eoir/list-pro-bono-legal-service-providers。

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